НовоВики. «Мой Новосибирск родной!»

Проблемы и возможные решения в модели личностно-ориентированного обучения (TEO Новосибирск 2010 группа 15) — различия между версиями

Материал из Wiki.nios.ru
Перейти к: навигация, поиск
(Новая страница: «Категория:Intel Обучение для будущего Категория:Проекты Практическая работа на тренин…»)
 
(Команда B)
Строка 48: Строка 48:
 
  |Автор
 
  |Автор
 
  |-
 
  |-
  |...
+
  |...Проблема непонимания учащимися целей и задач, разный уровень подготовки учащихся
  |...
+
  |...Чётко сформулированные вопросы и задания, постоянная связь с учителем,  промежуточная отчётность, оценивание учителя,  членов группы и самооценивание по разработанным  критериям,  результаты данного оценивания можно использовать для внесения изменений в педагогический процесс и акцентировать  внимание учеников на выполнении задач проекта. В зависимости от уровня подготовки учеников разной будет степень направляющей помощи учителя.
  |...
+
  |...Елена шумахер
 
  |-
 
  |-
 
  |...
 
  |...

Версия 13:57, 8 октября 2010


Практическая работа на тренинге (Модуль 2. Занятие 5)

TEO Новосибирск 2010 Группа 15 очно-дистанционного курса Программы Intel® "Проектная деятельность в информационной образовательной среде XXI века" (V 10.0)

Цель работы - обсудить проблемы и возможные решения для преподавания в модели личностно-ориентированного обучения, а также познакомиться с использованием и созданием вики-страниц.

Команда A

Как убедиться, что ученики осваивают образовательные стандарты и таких учеников достаточное количество, чтобы усилия по организации открытых заданий и проведению проектов не оказались напрасными?

Проблема Решение Автор
... ... ...
... ... ...
... ... ...
... ... ...
... ... ...

Команда B

Если ученики сами несут ответственность за свое обучение, как быть уверенным, что они обучаются тому, что важно?

Проблема Решение Автор
...Проблема непонимания учащимися целей и задач, разный уровень подготовки учащихся ...Чётко сформулированные вопросы и задания, постоянная связь с учителем, промежуточная отчётность, оценивание учителя, членов группы и самооценивание по разработанным критериям, результаты данного оценивания можно использовать для внесения изменений в педагогический процесс и акцентировать внимание учеников на выполнении задач проекта. В зависимости от уровня подготовки учеников разной будет степень направляющей помощи учителя. ...Елена шумахер
... ... ...
... ... ...
... ... ...
... ... ...

Команда C

Как обеспечить индивидуальную отчётность, если ученики работают в группах?

Проблема Решение Автор
... ... ...
... ... ...
... ... ...
... ... ...
... ... ...
Персональные инструменты